검색 본문
gall.dcinside.com mini gong SK하이닉스 “200만원+자사주” 삼성전자 “200% 격려금 노사 논의” 200% 격려금 노사 논의”…직원 ‘기살리기‘ 시작 길었던 불황이 끝날 기미가 보이면서 삼성전자와 SK하이닉스 등 반도체 기업들이 직원 기 살리기에 나섰다. 지난해 4분기 흑자 전환에 성공한 SK하이닉스는... 2024.01.25 웹문서 검색 더보기 삼성전자, 올해 반도체 협력사에 역대 최대 격려금 계획 “성과급 더” “격려금이라도…” 실적이 좋아도 나빠도, 대기업 ‘성과급 megaeconomy.co.kr news newsview 성과급 극과극 LG전자 최대 665%, 삼성전자 반도체 '0'원 외에 삼성전자 타사업부의 OPI 예상 지급률은 모바일경험(MX)사업부 46∼50%, 삼성디스플레이 46∼49%...SK하이닉스는 반기별로 지급하는 인센티브인 생산성 격려금(PI)과 별개로, 구성원에게 1인당 자사주 15주... 2024.01.29 sisajournal-e.com news 삼성전자 반도체 성과급 ‘zero’, 예상된 결과? 일각선 사기진작 위한 위로 및 격려금 지급 예상도 삼성 서초사옥. / 사진=연합뉴스 [시사저널e=엄민우...국민들에게도 관심사가 돼 왔는데요. 올해는 삼성전자 반도체 부문이 성과급을 받지 못한다는 소식이... 2023.12.30 전체보기 삼성전자 직원, 성과급 ‘0’에 뿔났다···노동조합 가입 급증 < 재계 < 기업 < 기사본문 - 시사저널e 삼성전자 노사 협상 장기전 예고···조합원 가입 수 2배↑ < IT < 기업 < 기사본문 - 시사저널e cafe.daum.net 대한민국의 모든 유용한 정보 모음 '반도체 한파' 삼성전자, 임금 인상률 2.5% 제시에 노조 반발 2 반도체 임직원 수 7만3천명을 계산하면 반도체 부문 인건비만 10조원에 달한다. 삼성전자 내부에서는 적자인 반도체와 흑자인 모바일 부문 임직원 간 의견차가...가입이 증가하고 있다. 반면 다른 사업부에서는 "반도체가 적자인데 OPI 미지급에 대해 격려금을 요구하는 것에 동의하기 어렵다", "8% 임금인상은 과도한... 2024.02.16 카페 검색 더보기 blog.naver.com 천안향토문화연구자료실(연구실 자료) 기자*김민지 기자 반도체·가전업계 성과급 격차에 표정도 대비 0% 삼성전자 반도체…격려금도 없어 ‘울적’ SK하이닉스는 격려금, TSMC 성과급 지급 LG전자, 설 앞두 12 8:09 기사원문 *김현일 기자 *김민지 기자 반도체·가전업계 성과급 격차에 표정도 대비 0% 삼성전자 반도체…격려금도 없어 ‘울적’ SK하이닉스는 격려금, TSMC 성과급 지급 LG전자, 설 앞두고 역대급 보너스에 화색 반도체와 가전업계 직장인들은 극명하게 엇갈린 성과급 규모 탓에 설 연휴를 맞이하는 표정도 희비... 2024.02.10 블로그 검색 더보기 semiconductor.samsung.com kr news-events 삼성전자, 반도체 협력사에 상반기 인센티브 지급 삼성전자가 25일 반도체 협력사 271개사에 총 323.3억원 규모의 2019년 상반기 「생산성 격려금」과 「안전 인센티브」를 지급한다. 삼성전자는 어려운 경영환경에도 불구하고 DS부문 각 사업장에 상주하는 1... 2023.08.31 통합웹 더보기
서비스 안내 스토리의 글을 대상으로 검색결과를 제공합니다. 자세히보기 armageddonbelief.com 아빠의육아는 국내 정유사 격려금 및 성과급 지급 에쓰오일 2023년 국내 정유사 격려금 및 성과급 지급 현황 본 글에서는 지난 한 해 동안 국내 주요 정유사들의 격려금 및 성과급 지급 상황과 그 배경에 대해 깊이 있게 분석해보고자 한다. 특히, 변화하는 경제 상황 속에서 각 기업의 재무 성과가 직원들의 보상에 어떻게 반영되었는지에 대해 살펴볼 것이다. 에쓰오일의 격려금 지급 현황 최근 에쓰오일은 내부 공지를 통해 지난해 직원들에게 기본급의 800%에 해당하는 격려금을 지급하기로 결정했다고 밝혔다. 이는 3월에 지급될 예정이다. 이는 전년도에 지급된 기본급의 1500%에 비해 700%포인트 감소한 수치로, 이러한 조정의 배경에는 전년 대비 58.3% 감소한 영업이익이 큰 영향을 미친 것으로 분석된다. 다른 정유사들의 성과급 지급 동향 에쓰오일 외에도 GS칼텍스, HD현대오일뱅크, SK이노베이션 등 다른 주요 정유사들 역시 다양한 비율로 성과급을 지급했다. GS칼텍스는 연봉의 40%를 성과급으로, HD현대오일뱅크는 기본급의 664%를, SK이노베이션은 최대 800%까지 성과급을 지급했다고 알려졌다. 특히 SK이노베이션은 개인 및 각 계열사의 성과에 따라 0%에서 최대 800%까지의 성과급을 차등하여 지급하는 새로운 제도를 도입한 바 있다. S-OIL 격려금 및 성과급 지급의 경제적 배경 정유사들의 격려금 및 성과급 지급 비율 조정은 글로벌 경제 상황, 원유 가격 변동, 그리고 각 사의 영업 성과 등 다양한 요인에 의해 영향을 받는다. 2023년에 이러한 지급률이 조정된 배경에는 세계 경제의 불확실성 증가와 원유 시장의 변동성 확대 등이 복합적으로 작용한 것으로 보인다. 특히, 에쓰오일의 경우 전년 대비 감소한 영업이익이 격려금 지급 비율 감소의 주된 요인으로 지목되고 있다. 결론 및 시사점 국내 정유사들의 격려금 및 성과급 지급 현황을 통해 기업의 재무 성과가 직원들의 보상에 어떻게 반영되는지를 살펴볼 수 있었다. 경제 상황의 변화와 기업 성과의 변동성이 직원 보상 체계에 미치는 영향을 이해하는 것은 향후 인사 관리 및 기업 운영 전략 수립에 있어 중요한 참고 자료가 될 것이다. 이러한 분석은 또한 다른 산업 분야에도 적용될 수 있는 인사이트를 제공한다. 이와 같은 정보는 기업 경영진 뿐만 아니라 직원들, 그리고 경제 및 산업 동향에 관심 있는 일반 대중에게도 유용한 자료가 될 것이다. 특히, 격려금... 본 글에서는 지난 한 해 동안 국내 주요 정유사들의 격려금 및 성과급 지급 상황과 그 배경에 대해 깊이 있게 분석해보고자 한다. 특히, 변화하는 경제 상황 속에서 각 기업의 재무 성과가 직원들의 보상에 어떻게 반영되었는지에 대해 살펴볼 것이다. SK이노베이션 영업이익 gs칼텍스 성과급 기본급 에쓰오일 격려금 HD현대오일뱅크 2024.02.27 티스토리 검색 더보기 story.kakao.com 박병우 박병우 - 카카오스토리 적자에 허덕이는데 "격려금 200% 달라"는 삼성전자 노조 [황정수의 반도체 이슈 짚어보기] 출처 : 한국경제 | 네이버 - 2024.03.03 카카오스토리 검색 더보기 brunch.co.kr 위키트리 WIKITREE 대리점주 자녀들에게 장학금까지… 극적으로 바뀐 남양유업 - ■ 남양유업, 밀어내기 원천 봉쇄하고 대리점주에게 ‘출산 장려금’까지 6 connected)’ 브랜드 '톱(TOP) 10'에 이름을 올려 화제를 모았다. 이렇듯 삼성전자는 혁신과 디자인을 갖춘 제품을 무기로 전 세계인들을 사로잡고 있다. 하지만...협력사들을 위해 매년 채용 한마당 행사를 열거나 지난해 반도체 협력사들에게 역대 최대 격려금을 지급한 것은 혼자 힘으론 글로벌 위기의 파고를 넘을... 남양 대리점 장학금 2019.10.30 브런치스토리 검색 더보기